La Direction des services techniques recrute un(e) Responsable du Pôle Bâtiments – Poste à pourvoir dès que possible.
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice Générale des Services Techniques vous participerez à la définition de la politique de développement de projets et vous piloterez l’ensemble des moyens nécessaires à sa mise en œuvre. Vous coordonnerez des projets dans le cadre de la maîtrise d’ouvrage en garantissant leur cohérence. Vos missions seront les suivantes :
MISSIONS
Conduire une analyse du patrimoine bâti et une programmation en matière de construction ou de réhabilitation des bâtiments (environ 60 ERP)
Suivre les études de programmation avec les assistants à maîtrise d’ouvrage mandatés par la Ville
Rédiger les cahiers des charges techniques, déterminer les coûts, les délais, les contraintes techniques et organisationnelles du projet
Lancer des procédures de consultations d’entreprises avec le service Commande publique
Informer la Direction générale des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
Contrôler la maîtrise d’œuvre
Faire appliquer les règles de conception et de construction des ouvrages, sur toutes les phrases du projet
Appliquer le Code de la construction et de l’urbanisme
Intégrer les notions de durabilité de la construction
Définir le niveau de performances énergétiques des ouvrages et prendre en compte le PCAET
Faire appliquer les procédures de conduite de chantier
Contrôler l’application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
Contrôler l’application des règles de sécurité et d’accessibilité
Contrôler le respect des coûts, de la qualité et des délais de gestion financière du projet
Organiser la concertation et la communication du projet
Préparer les opérations de mise en service de l’équipement, assurance, alerte sur les contrats de maintenance
Suivre les contrats de maîtrises d’œuvre et des accords-cadres avec les entrepreneurs
PROFIL
Compétence en structure bâtiment, tout corps d’état, y compris ERP
Connaissance de la réglementation des règles de construction, des documents techniques unifiés, de la sécurité incendie et de l’accessibilité des bâtiments publics
Connaissance de la méthodologie de projet et de suivi d’opérations bâtiments
Connaissance et application du code des Marchés publics et des finances locales
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Qualités managériales d’encadrement d’équipes
Bonne capacité rédactionnelle
Maîtrise des outils informatiques (DWG AUTOCAD, ATAL, Pack Office…)
Sens du service public
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Filière Technique – Cadre d’emplois des Ingénieurs territoriaux (cat A)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Durée de travail :
Temps complet (peut être amené(e) à participer à des réunions professionnelles pouvant intervenir le cas échéant, en dehors des plages horaires de travail habituelles)
Astreinte de décision à assurer
Lieu de travail : Vernon (27200) – Déplacements sur les sites communaux (véhicule de service sans remisage à domicile)
Rémunération selon les grilles indiciaires de FPT + régime indemnitaire
++ QUALITÉ DE VIE
Accès à la formation professionnelle (catalogue CNFPT ou autres partenaires) et à la préparation aux concours
Adhésion au CNAS et Amicale du personnel
Parking gratuit / Transports en commun à proximité
Candidature (lettre de motivation + cv) à adresser avant le 07 mars 2021